上元教育成立于2005年，總部位于蘇州。截至2018年，在上海，江蘇，安徽等省市擁有自己的校區(qū)綜合類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，未來(lái)將繼續(xù)發(fā)展壯大，在華東乃至全國(guó)頗具影響力。旗下共有八課程：上元會(huì)計(jì)、興元設(shè)計(jì)、上元 IT、登元建工、上元教師、上元資格、捷梯學(xué)歷、思元外語(yǔ)。涵蓋10多個(gè)行業(yè)，旗下子品牌發(fā)展迅速，已經(jīng)成為所屬培訓(xùn)行業(yè)的品牌，在中國(guó)各大城市快速發(fā)展。 上元十分重視在人才培養(yǎng)方面的投入，每年針對(duì)各級(jí)別和各基層的員工提供不同類(lèi)型的培訓(xùn)課程，通過(guò)完善的內(nèi)訓(xùn)體系，多樣的培訓(xùn)課程，提高員工的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，為員工提供明確的成長(zhǎng)路徑。員工能力高低直接決定企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，一個(gè)高素質(zhì)員工團(tuán)隊(duì)能撬動(dòng)企業(yè)的全部資源，推動(dòng)公司向前發(fā)展。而企業(yè)能否出人才，要依托企業(yè)的人才培養(yǎng)體系。人才培養(yǎng)體系的核心要素是培訓(xùn)體系和文化體系，尤其是培訓(xùn)體系，是人才體系里直觀、顯性的東西。 因此，在上元，完整的人才培養(yǎng)體系不可或缺。公司針對(duì)不同崗位的員工進(jìn)行相對(duì)應(yīng)的各類(lèi)培訓(xùn)，制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的培訓(xùn)目標(biāo)和規(guī)劃，引導(dǎo)員工通過(guò)終身學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。